Al-Kanz Jobs, le compte Twitter

Par Al-Kanz

En attendant le prochain lancement de notre plateforme emploi, nous venons de créer le compte Twitter @AlKanzjobs.

AlKanz Jobs sur Twitter

C’était évident, mais nous n’y avions pas encore pensé. Après la suggestion de Jean-François Amadei aka @Tortue sur Twitter, nous venons de lancer le compte Twitter de notre future plateforme d’emploi Al-Kanz Jobs.

Nous avons d’ores et déjà retweeter les demandes et les offres d’emploi que des internautes ont posté sur ce réseau social depuis lundi soir. Déjà plus d’une centaine.

Pour suivre le compte @AlKanzjobs sur Twitter, cliquez sur le lien suivant : AlKanz Jobs sur Twitter.

Pour être prévenu du lancement du service Al-Kanz Jobs, rendez-vous sur la page suivante : http://emploi.al-kanz.org.



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Vos réactions (3 commentaires)

  1. mikail [iPhone 4S]    

    N’espérez pas avoir des millions de followers avec autant de retweet par jour.
    Mais bravo pour l’idée !

    1
  2. FS    

    Assalamoualicoum,
    tout simplement BRAVO

    2
  3. Souhaila Boukha    

    Assalumu ‘Alaïkoum

    Je me permets de vous envoyer un e-mail, pour vous soumettre une requête. En effet, je suis étudiante en psychologie et je dois réaliser une expérience. Je voudrais recruter des couples avec un partenaire souffrant de dépression.

    Je vous contact et je demande votre aide car il ne me reste peu de temps et je n’ai pas réussi à trouver assez de sujets. Je ne sais pas si c’est possible ou que je parais sans-gêne mais est-il possible que vous faite diffuser mon annonce ? Les sujets qui accepterez de passer cette étude devront répondre à des questionnaires via un lien (sur Google doc)

    Ceux qui serait intéressé pourrait me contacter sur cette adresse mail : souhaila.experience@gmail.com ou sur twitter: @sowhee.

    Par ailleurs, c travail de recherche est supervisé par mon chargé de mémoire et, une lettre d’information et un formulaire de consentement sera remis aux sujets. (Qui garantit l’anonymat entre autre)

    Cordialement.

    3

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